为全面落实学工部下发的《2023-2024学年第一学期员工首周教育活动指导方案》，将立德树人贯穿于员工成长成才全过程，云顶国际8588yd结合自身实际开展首周教育活动，使员工以良好的精神风貌投入新学期的学习和生活中。

以学干培训为抓手，以学促干。各年级辅导员分别开展年级学干培训工作，进一步增强员工干部的组织性、纪律性，增强员工干部的服务意识，使班级干部发挥好模范带头作用，引导员工尽快调整好学习生活状态，确保校园正常秩序。

以校规校纪为载体，强调纪律。以班会形式开展《云顶国际8588yd员工管理规定》《云顶国际8588yd本科生奖助学金评审管理办法》《云顶国际8588yd本科员工先进个人和先进集体评选办法》等制度的学习，进一步增强员工规矩意识和纪律观念，争做遵纪守法、知行合一的老员工。

以文明寝室为支撑，营造氛围。公司进行寝室调整，提前谋划做好宿舍调整工作。向员工发出文明寝室倡议，教育引导学院员工遵守公寓管理规定，养成良好行为规范，保持宿舍卫生清洁，共同创建温馨文明宿舍。

以入学教育为契机，启航引领。召开专升本员工入学第一次班会，介绍公司建校历史、培养理念、发展目标、办学特色和发展脉络，介绍学院概况，明确学校规章制度。学院志愿者带领专升本新生参观校园，了解公司校园环境，增强同学们的归属感、认同感和自豪感，使他们尽快适应校园生活。